【訪問介護なべ お知らせ】
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 特定事業所加算について ＊＊＊＊＊＊＊＊＊
処遇改善加算による手当
◎常勤職員
①賞与―年1回6月に在籍する正規職員に支給。処遇改善加算の清算分を原資とする。
②処遇改善加算手当―レベル１～6までレベル評価に応じ、月10,000円～100,000円の手当を支給。
◎非常勤職員
①介護手当 時給に300円上乗せ。
②休日手当（日曜・祝日・年末年始12/29～1/3）時給に40％増
③土曜日勤務手当 時給に25％増
④年末年始特別手当1件3000円を上乗せ。
⑤資格手当
＊介護福祉士勤務30時間以上月額5000円10時間以上月額2000円
＊喀痰吸引研修終了勤務30時間以上月額5000円勤務10時間以上月額2000円
＊サービス提供責任者（月87時間以上勤務）手当月額40000円
特定処遇改善加算による手当
特定処遇改善加算手当の額は、資格、経験、技能、勤務成績等を考慮して各人ごとに決定する。年度末に一時金として支給する。
＊技能経験のある介護職員、月額5000～40000円
＊他の介護職員、月額1000～5000円
＊その他の職種、月額1000～3000円