【訪問介護なべ お知らせ】
********** 特定事業所加算について *********
処遇改善加算による手当
◎常勤職員
①賞与―年1回6月に在籍する正規職員に支給。処遇改善加算の清算分を原資とする。
②処遇改善加算手当―レベル1~6までレベル評価に応じ、月10,000円~100,000円の手当を支給。
◎非常勤職員
①介護手当 時給に300円上乗せ。
②休日手当(日曜・祝日・年末年始12/29~1/3)時給に40%増
③土曜日勤務手当 時給に25%増
④年末年始特別手当1件3000円を上乗せ。
⑤資格手当
*介護福祉士勤務30時間以上月額5000円10時間以上月額2000円
*喀痰吸引研修終了勤務30時間以上月額5000円勤務10時間以上月額2000円
*サービス提供責任者(月87時間以上勤務)手当月額40000円
特定処遇改善加算による手当
特定処遇改善加算手当の額は、資格、経験、技能、勤務成績等を考慮して各人ごとに決定する。年度末に一時金として支給する。
*技能経験のある介護職員、月額5000~40000円
*他の介護職員、月額1000~5000円
*その他の職種、月額1000~3000円